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為了增強集團領導班子的凝聚力和號召力，構建團結和諧的企業(yè)文化氛圍，推動集團的持續(xù)健康發(fā)展，12月10日下午，鴻運物業(yè)集團成功舉辦了2024年度高層民主生活會。

會議以“自我檢查與批評，總結2024年并展望2025年”為核心議題，展開了深入的討論。各位高管對2024年度的重點工作成果向董事長進行了詳盡的匯報，并認真進行了批評與自我批評。大家緊密圍繞議題，深入剖析問題的根源，端正態(tài)度，提出了切實可行的解決方案。同時，針對2025年集團的發(fā)展方向，大家積極建言獻策，暢所欲言，進一步加強了高層班子成員之間的凝聚力和向心力。

在會議的尾聲，戴泉董事長發(fā)表了點評講話。他首先對各位高層管理人員在2024年的工作成績給予了肯定，并鼓勵集團領導班子成員要充分利用民主生活會這一平臺，積極進行批評和自我批評，深刻反思不足之處，明確發(fā)展方向，轉變思維方式。戴總要求各位高管要以身作則，引領全體員工統(tǒng)一思想，步調一致，不斷提升工作效率和個人能力，共同促進個人與集團的共同進步，為實現(xiàn)集團2025年的發(fā)展目標而共同努力！

供稿部門：鴻運物業(yè)集團行政人事部